Bekasi, 18 Februari 2025 – Himpunan Mahasiswa Manajemen Universitas Islam 45 Bekasi (HIMMA UNISMA) sukses menggelar seminar kepemimpinan bertajuk “Collaborative Leadership and Self-Improvement”. Acara yang berlangsung di Gedung Pascasarjana IT.3 UNISMA ini bertujuan memperkuat pemahaman tentang pentingnya leadership dan teamwork dalam menciptakan organisasi yang efektif dan inovatif. Puluhan mahasiswa dan pelajar antusias mengikuti seminar ini.
Wuryaningrum, Career Coach & Consultant yang menjadi pembicara utama, menegaskan bahwa seorang pemimpin membutuhkan tim yang solid untuk mewujudkan visi dan misi organisasi.
“Pemimpin tanpa kerja sama tim hanyalah individu dengan ide tanpa eksekusi. Tim yang efektif membutuhkan arahan yang jelas dan budaya kolaboratif,” jelas Wuryaningrum.
Seminar ini juga memperkenalkan tiga tipe kepemimpinan utama, yaitu autocratic leadership yang berfokus pada keputusan pemimpin, democratic leadership yang melibatkan anggota tim dalam pengambilan keputusan, serta transformational leadership yang menginspirasi dan memotivasi tim.
Diskusi interaktif juga menjadi bagian penting dalam seminar ini. Salah satu peserta bertanya bagaimana mengatasi anggota tim yang kurang bersemangat. Wuryaningrum menekankan pentingnya komunikasi efektif dan pendekatan personal.
“Kadang motivasi turun karena kurangnya apresiasi atau ketidakjelasan peran. Dengan membangun hubungan yang solid, semangat kerja tim akan kembali tumbuh,” ungkapnya.
Seminar ini menjadi langkah awal bagi para peserta untuk mengenali potensi kepemimpinan dalam diri mereka. HIMMA UNISMA berharap para peserta dapat berkembang menjadi pemimpin yang visioner, berintegritas, dan mampu menciptakan perubahan positif dalam komunitas mereka.
Di akhir acara, Wuryaningrum mengingatkan bahwa kepemimpinan sejati bukan hanya soal kekuasaan, tetapi tentang melayani, menginspirasi, dan membawa tim menuju kesuksesan bersama.
“Jadilah pemimpin yang tumbuh bersama tim, bukan yang berdiri di atas mereka,” tutupnya dengan penuh semangat.
Reporter: Marsa & Isna
